Hội thảo trên web trực tiếp miễn phí: Dẫn dắt mọi người chấp nhận sự thật

Có vẻ hợp lý những người phủ nhận thực tế mọi lúc. Thật vậy, một nghiên cứu kéo dài 4 năm của LeadershipIQ.com cho thấy 23% CEO bị sa thải đã làm như vậy vì họ từ chối thực tế, nghĩa là từ chối thừa nhận những sự thật tiêu cực về hiệu suất của tổ chức. Các phát hiện khác cho thấy rằng các chuyên gia ở mọi cấp độ đều có xu hướng từ chối những sự thật khó chịu trong môi trường chuyên nghiệp.

Mọi người luôn phủ nhận thực tế trong các mối quan hệ, chính trị và các lĩnh vực khác, điều mà các học giả gọi là “hiệu ứng đà điểu”. Đối phó với chủ nghĩa phủ nhận sự thật - trong kinh doanh, chính trị và các lĩnh vực cuộc sống khác - là một trong những lĩnh vực nghiên cứu của người thuyết trình và là chủ đề của bài báo được xuất bản gần đây Sổ tay Người đi tìm Sự thật: Hướng dẫn Dựa trên Khoa học. Một trong những chiến lược được mô tả ở đó có thể được tóm tắt dưới tên viết tắt EGRIP (Cảm xúc, Mục tiêu, Rapport, Thông tin, Tăng cường tích cực), cung cấp hướng dẫn rõ ràng về cách đối phó với những đồng nghiệp phủ nhận sự thật và người thuyết trình sẽ mô tả EGRIP trong hội thảo trên web này .

Bỏ qua việc tham dự Hội thảo trên web 'Chấp nhận sự thật':

Nếu ai đó phủ nhận sự thật hiển nhiên, vấn đề rất có thể là một khối cảm xúc; không dẫn dắt bằng các sự kiện hoặc lý lẽ, vì chúng có thể sẽ không giúp ích gì và chỉ làm tổn thương tình hình.

Thay vào đó, hãy sử dụng EGRIP:

• Hiểu cảm xúc của họ để tìm ra loại cảm xúc mà họ có bằng cách sử dụng sự đồng cảm, kỹ năng thấu hiểu cảm xúc của người khác.
• Xác định mục tiêu chung cho cả hai bạn.
• Xây dựng mối quan hệ để thiết lập niềm tin.
• Bây giờ, hãy cung cấp thông tin thực tế cho thấy sự phủ nhận sự thật sẽ dẫn đến việc mọi người phá hoại mục tiêu của chính họ trong dài hạn như thế nào.
• Cuối cùng, cung cấp sự củng cố tích cực để giúp họ xây dựng bản sắc như định hướng về sự thật.

Thông tin hướng dẫn:

Tiến sĩ Gleb Tsipursky đam mê thúc đẩy khả năng tìm kiếm sự thật, ra quyết định và trí tuệ xã hội và cảm xúc dựa trên cơ sở khoa học. Ông nghiên cứu những chủ đề này với tư cách là giáo sư tại Đại học Bang Ohio. Một nhà hoạt động công dân, Gleb là Chủ tịch tình nguyện của một tổ chức phi lợi nhuận nhằm phổ biến nghiên cứu về các chủ đề này, Intentional Insights. Trọng tâm chính hiện tại của nó là Pro-Truth Pledge, một dự án nhằm mục đích thúc đẩy sự thật trong các bài diễn thuyết trước công chúng thông qua việc kết hợp khoa học hành vi và tìm nguồn cung ứng từ đám đông. Các doanh nghiệp, tổ chức phi lợi nhuận và các thành phố thường thuê Gleb làm cố vấn và diễn giả. Ông là tác giả của một số cuốn sách, đáng chú ý nhất là những cuốn sách bán chạy nhất của AmazonSổ tay Người đi tìm Sự thật: Hướng dẫn Dựa trên Khoa học vàTìm mục đích của bạn bằng cách sử dụng khoa học. Tác phẩm của anh ấy đã được xuất bản trongThời gian,  Khoa học Mỹ, Tâm lý ngày nay, Cuộc trò chuyện, Newsweek, Ladders, Lead Change Group,và những nơi khác. Anh ấy đã xuất hiện với tư cách khách mời trên truyền hình mạng ở Mỹ, bao gồm các chi nhánh của Fox và ABC, và quốc tế, chẳng hạn như Australian Broadcasting Corporation, và trên các đài phát thanh Hoa Kỳ và quốc tế như NPR, WBAI (Thành phố New York), KGO ( San Francisco), 700WLW (Cincinnati), KLRD (Dallas), AM980 (Canada).

Hội thảo trên web này đã Vượt qua; Hãy Xem Video Dưới Đây:

Hội thảo trên web này là một hội thảo trực tiếp kéo dài 45 phút với phần trình bày PowerPoint, sau đó là phần Hỏi và Đáp do Gabe Howard, người dẫn chương trình podcast của The Psych Central Show, kiểm duyệt. Hội thảo trên web không mất phí, nhưng phải đăng ký. (Sau buổi thuyết trình trực tiếp, một bản ghi âm sẽ được cung cấp cho những người đăng ký.)

Không gian có hạn,
vì vậy hãy đăng ký ngay hôm nay!

Không gian có hạn nên vui lòng đăng ký sớm. Cảm ơn bạn.

Bài viết này có các liên kết liên kết đến Amazon.com, nơi một khoản hoa hồng nhỏ được trả cho Psych Central nếu sách được mua. Cảm ơn bạn đã ủng hộ Psych Central!