‘Bản năng thượng cổ’ có thể ủng hộ các chính trị gia có tiếng nói sâu sắc

Một nghiên cứu mới cho thấy các cử tri dường như thích ứng cử viên có giọng nói trầm hơn, điều mà họ liên kết với sức mạnh và năng lực.

Các nhà nghiên cứu tại Đại học Miami và Đại học Duke cho biết sở thích của chúng ta đối với những nhà lãnh đạo có giọng nói trầm hơn là một phản ứng ngược với “bản năng thượng cổ” của chúng ta, liên kết khả năng lãnh đạo với sức mạnh thể chất hơn là trí tuệ và kinh nghiệm.

Đồng tác giả nghiên cứu, Tiến sĩ Casey Klofstad, một phó giáo sư khoa học chính trị tại Miami, cho biết: “Lãnh đạo chính trị thời hiện đại thiên về các ý thức hệ cạnh tranh hơn là vũ phu. "Nhưng vào một thời điểm nào đó trước đó trong lịch sử loài người, có lẽ đã được đền đáp khi có một nhà lãnh đạo mạnh mẽ theo đúng nghĩa đen."

Kết quả phù hợp với một nghiên cứu trước đây của Klofstad và các đồng nghiệp của ông cho thấy rằng những ứng cử viên có giọng trầm hơn sẽ nhận được nhiều phiếu bầu hơn. Các nhà nghiên cứu phát hiện ra rằng một giọng nói trầm truyền đạt sức mạnh thể chất, năng lực và tính chính trực cao hơn. Các phát hiện cũng phù hợp với các ứng cử viên nữ.

Theo Klofstad, kết hợp giọng thấp hơn với sức mạnh có một số giá trị. Những người đàn ông và phụ nữ có giọng nói trầm hơn thường có testosterone cao hơn và thể chất mạnh mẽ hơn và hung hăng hơn.

Nhưng các nhà nghiên cứu vẫn tự hỏi sức mạnh thể chất có liên quan gì đến khả năng lãnh đạo trong thời đại hiện đại của chúng ta, hoặc tại sao những người có giọng nói trầm hơn lại được coi là có năng lực hơn hoặc có tính chính trực hơn.

Điều đó khiến họ kiểm tra lý thuyết rằng sở thích của chúng ta đối với những giọng có âm vực thấp hơn có ý nghĩa vì nó ưu tiên những ứng viên lớn tuổi hơn, có nghĩa là họ khôn ngoan hơn và nhiều kinh nghiệm hơn.

Để kiểm tra lý thuyết, Klofstad và các nhà sinh vật học Drs. Rindy Anderson và Steve Nowicki tại Duke đã tiến hành hai thí nghiệm.

Đầu tiên là một cuộc khảo sát trực tuyến được hoàn thành bởi 800 tình nguyện viên, họ được cung cấp thông tin về tuổi và giới tính của hai ứng cử viên giả định và sau đó hỏi họ sẽ bỏ phiếu cho ai. Các ứng cử viên có độ tuổi từ 30 đến 70, nhưng những người ở độ tuổi 40 và 50 có nhiều khả năng giành chiến thắng nhất, theo phát hiện của thử nghiệm.

Klofstad nói: “Đó là khi các nhà lãnh đạo không còn trẻ đến mức thiếu kinh nghiệm, nhưng cũng chưa đến mức già đến mức sức khỏe của họ bắt đầu suy giảm hoặc không còn khả năng lãnh đạo tích cực nữa. “Thấp và này, đây cũng là lúc trong đời khi giọng nói của mọi người đạt đến âm vực thấp nhất.”

Đối với phần thứ hai của nghiên cứu, các nhà nghiên cứu đã yêu cầu 400 nam giới và 403 phụ nữ lắng nghe các cặp giọng nói được ghi lại nói: “Tôi mong các bạn bỏ phiếu cho tôi vào tháng 11 này”.

Mỗi bản ghi âm được ghép nối là cùng một người, có cao độ giọng nói được thay đổi lên xuống bằng phần mềm máy tính.

Sau khi nghe từng cặp, các cử tri được hỏi xem giọng nào có vẻ mạnh hơn, có năng lực hơn và lớn tuổi hơn, và họ sẽ bỏ phiếu cho ai nếu họ tranh cử với nhau trong một cuộc bầu cử.

Theo kết quả nghiên cứu, các ứng cử viên có tiếng nói sâu sắc hơn đã giành được từ 60 đến 76% số phiếu bầu.

Khi các nhà nghiên cứu phân tích nhận thức của cử tri về các ứng cử viên, họ đã rất ngạc nhiên khi thấy rằng sức mạnh và năng lực quan trọng hơn tuổi tác.

Sau đó, các nhà nghiên cứu tính toán cao độ giọng nói trung bình của các ứng cử viên từ cuộc bầu cử Hạ viện Hoa Kỳ năm 2012 và nhận thấy rằng các ứng cử viên có âm vực thấp hơn có nhiều khả năng giành chiến thắng hơn.

Tiếp theo, họ dự định xem liệu dữ liệu cao độ giọng nói của họ có tương quan với các thước đo khách quan về khả năng lãnh đạo hay không, chẳng hạn như số năm tại vị hoặc số lượng dự luật được thông qua.

Hầu hết mọi người muốn nghĩ rằng họ đưa ra quyết định có ý thức và hợp lý về việc bỏ phiếu cho ai dựa trên sự cân nhắc kỹ lưỡng về các ứng cử viên và các vấn đề, Klofstad nói.

Ông nói: “Chúng tôi nghĩ mình là những người có lý trí, nhưng nghiên cứu của chúng tôi cho thấy rằng chúng tôi cũng đưa ra những phán đoán theo trường phái ấn tượng dựa trên những tín hiệu rất tinh tế mà chúng tôi có thể nhận thức được hoặc có thể không nhận ra.

Ông nói thêm, không phải lúc nào thành kiến ​​cũng xấu, lưu ý rằng có thể có những lý do chính đáng để đi theo đường ruột của chúng ta.

Ông kết luận: “Nhưng nếu hóa ra những người có giọng nói thấp hơn lại là những nhà lãnh đạo kém hơn, thì thật tệ là các cử tri đang chú ý đến tín hiệu này nếu nó không thực sự là một chỉ số đáng tin cậy về khả năng lãnh đạo.

“Nhận thức rõ hơn về những thành kiến ​​ảnh hưởng đến hành vi của chúng ta tại các cuộc thăm dò ý kiến ​​có thể giúp chúng ta kiểm soát chúng hoặc chống lại chúng nếu chúng thực sự khiến chúng ta đưa ra những lựa chọn sai lầm.”

Nghiên cứu được công bố trên tạp chí truy cập mở PLOS MỘT.

Nguồn: Đại học Duke