3 sự thật khó về công việc mơ ước mà bạn cần chấp nhận

Bạn đã được cho biết rằng bạn có thể đạt được bất cứ điều gì bạn đặt ra, phải không? Đó là thông điệp đã ăn sâu vào chúng ta từ thời thơ ấu khi chúng ta tưởng tượng trở thành phi hành gia, vận động viên và ngôi sao điện ảnh. Hầu hết chúng ta đều nhận ra rằng không phải tất cả chúng ta đều có thể là LeBron James hay Taylor Swift - và dù sao thì chúng ta cũng không muốn trở thành! Khi chúng ta già đi, chúng ta thường lớn hơn những tưởng tượng thời trẻ và bắt đầu vạch ra một sự nghiệp phù hợp với mục tiêu và giá trị cá nhân của chúng ta.

Tuy nhiên, bất chấp quy trình có vẻ đơn giản và hợp lý này, nhiều người vẫn có một số quan niệm sai lầm về những gì một “công việc mơ ước” thực sự đòi hỏi. Những hoàn cảnh nghề nghiệp mà chúng ta tiếp thu theo thời gian có thể không chỉ gây hiểu lầm mà còn có thể gây tổn hại nghiêm trọng.

Hãy để tôi nói rõ: Không có gì sai khi bạn khao khát làm điều gì đó bạn yêu thích. Sau tất cả, mọi người đều muốn có một sự nghiệp vừa ý và có thể trả được các hóa đơn. Vấn đề là việc có một cái nhìn lý tưởng về những gì tạo nên công việc hoàn hảo này thực sự có thể khiến bạn rời xa công việc mà bạn yêu thích thay vì hướng tới nó. Khi kỳ vọng của bạn không phù hợp với thực tế, bạn có thể tiếp tục suy nghĩ, tự hỏi mình phải làm gì tiếp theo và đi đâu.

Chìa khóa để tìm ra vai trò trong mơ của bạn là có thể phân biệt điều có thể đạt được với câu chuyện cổ tích và nhận ra ý nghĩa của việc hoàn thành từ quan điểm thực tế - không chỉ là đam mê -. Bằng cách nhận thức được những huyền thoại xung quanh công việc tưởng tượng cuối cùng, bạn có thể đảm bảo rằng mình không bỏ qua công việc đáng giá trong việc theo đuổi một cách vô vọng một lý tưởng khó nắm bắt.

1. Niềm đam mê sẽ trả hóa đơn

Đó là một viên thuốc khó nuốt, nhưng niềm đam mê không thôi không trả được hóa đơn - ít nhất là không phải đối với hầu hết chúng ta. Chỉ vì bạn quan tâm đến điều gì đó không có nghĩa là bạn có thể kiếm sống từ nó. Để bất kỳ dự án mạo hiểm nào thành công, thị trường phải sẵn sàng và khả năng chi trả cho những gì bạn đang cung cấp. Ví dụ: bạn có thể thích làm việc với sinh viên đại học trong quá trình chuẩn bị hồ sơ, nhưng sinh viên thường thiếu tiền mặt và các trường đại học thường cung cấp hỗ trợ phát triển nghề nghiệp miễn phí để đáp ứng điều này.

Tuy nhiên, điều đó không có nghĩa là bạn nên từ bỏ việc làm những gì mang lại cho bạn hứng thú. Thay vì lao đầu vào bất cứ điều gì mới, hãy thực hiện các bước nhỏ để thiết lập bản thân. Tập trung vào các dự án phụ của bạn và cố gắng đưa chúng đến một nơi mà bạn có thể tồn tại một mình.

Đó là chiến lược mà tác giả Jeff Goins gọi là "xây dựng một cây cầu" trong cuốn sách của mình Nghệ thuật làm việc: Con đường đã được chứng minh để khám phá những gì bạn có ý định làm. Việc gấp rút sẽ không mang lại hiệu quả về lâu dài. Trong ví dụ trên, bạn có thể bắt đầu giúp đỡ sinh viên đại học bằng cách làm tình nguyện viên trong bộ phận dịch vụ nghề nghiệp hoặc cung cấp lời khuyên miễn phí trên blog của bạn. Theo thời gian, bạn có thể đánh giá thành công của mình và xác định thời điểm và cách thức kiếm tiền từ những nỗ lực của mình.

2. Khi bạn yêu thích những gì bạn làm, nó sẽ không giống như công việc

Không có cái gọi là nghề người mẫu. Không có công việc nào là không có nhược điểm và sẽ không thực tế nếu mong đợi sự hoàn hảo từ một vai trò, nhà tuyển dụng cụ thể hoặc chính bạn. Sẽ luôn có những đánh đổi và thỏa hiệp mà bạn cần phải thực hiện ở bất kỳ vị trí nào cho dù tổ chức có tuyệt vời đến đâu hay sếp của bạn tuyệt vời đến đâu, và điều đó không sao cả; biết trước điều này có thể giúp bạn đưa ra quyết định thông minh giúp bạn tiến gần hơn đến công việc bạn muốn.

Bí quyết là phải rõ ràng về giá trị và ưu tiên của bạn. Nắm chắc được điều này sẽ giúp bạn dễ dàng chịu đựng được những phần khó khăn trong công việc. Thông thường, bạn phải sẵn sàng bỏ ra rất nhiều để theo đuổi đam mê của mình. Bạn là người duy nhất có thể quyết định liệu điều đó có đáng để thỏa hiệp hay không.

Tôi làm việc với những người mong muốn trở thành doanh nhân và mặc dù điều hành doanh nghiệp của riêng bạn là một mục tiêu xứng đáng, tôi nhắc họ rằng vẫn sẽ có những yếu tố mà họ không thích 100%. Bạn có thể thích bán hàng và làm việc với khách hàng và ghét quản lý ngân sách, nhưng cho đến khi bạn phát triển và mở rộng quy mô công ty, bạn sẽ chịu trách nhiệm cho một số nhiệm vụ mang lại cho bạn niềm vui và những nhiệm vụ khác thì không.

3. Có một con đường tuyến tính để thành công và làm việc chăm chỉ là tất cả những gì cần thiết để đạt được điều đó

Nhiều người đưa ra quyết định thiển cận khi làm việc ở một vị trí không nằm trong ngõ của họ, tin rằng nếu họ chỉ cần làm việc chăm chỉ, điều đó sẽ dẫn họ đến thành công. Nhân viên chiến thắng vượt lên từ phòng thư đến C-Suite là một câu chuyện Cinderella khơi dậy huyền thoại về công việc mơ ước này.

Đó là một mô hình mà tôi thường thấy với những khách hàng có thiện chí, những người thường không nghiên cứu xem có mối liên hệ rõ ràng nào giữa công việc họ đảm nhận và công việc họ muốn hay không. Ngay cả khi họ phát hiện ra rằng một con đường tồn tại, họ vẫn không tiếp cận với vai trò trong mơ của mình một cách chủ động và hiệu quả. Họ tin tưởng vào việc làm việc chăm chỉ hơn và lâu hơn, cầu nguyện rằng sếp của họ sẽ chú ý và thưởng cho họ bằng một sự thăng tiến đột ngột khiến mọi thứ trở nên tốt hơn.

Để vượt qua cái bẫy này, hãy tìm kiếm những người cố vấn và xem cách bạn có thể lập mô hình quỹ đạo sự nghiệp của họ. Thực hiện các cuộc phỏng vấn cung cấp thông tin có thể giúp bạn yên tâm rằng bạn đang đi đúng hướng và đảm bảo rằng khi bạn được thăng chức, bạn sẽ hài lòng như mong đợi (điều này chắc chắn sẽ đánh bại việc đầu tư hàng năm trời vào một công việc cuối cùng). Hãy nói rõ với nhà tuyển dụng về những kỳ vọng của bạn trong quá trình tuyển dụng và trong suốt nhiệm kỳ của bạn. Làm cho mục tiêu nghề nghiệp của bạn được biết đến và làm việc cùng với người giám sát của bạn để thiết lập các mục tiêu và mốc quan trọng đã xác định giúp bạn phù hợp với các cơ hội thăng tiến mà bạn sẽ làm công việc truyền cảm hứng cho bạn.

Công việc mơ ước của bạn không phải là một điểm đến chính xác; đúng hơn, nó liên tục phát triển. Sự nghiệp lý tưởng khi bạn ở độ tuổi 20 có thể không phù hợp với cuộc sống công việc vào thời điểm bạn bước sang tuổi 35. Bạn có thể thay đổi quyết định và sau đó thay đổi lại, nhưng tránh liên tục phấn đấu cho một số tưởng tượng nghề nghiệp khó nắm bắt. Thay vì bị cuốn vào những sự thật sai lầm về những gì xác định một công việc hoàn hảo, hãy giữ cho các lựa chọn của bạn luôn rộng mở và nắm lấy nhiều cơ hội mà bạn gặp phải trên đường đi.

Tải xuống bộ công cụ MIỄN PHÍ mà hàng nghìn người sử dụng để mô tả và quản lý cảm xúc của họ tốt hơn tại Giai điệuwilding.com.