Nghiên cứu Phát hiện Chồng chéo trong Định kiến Chủng tộc-Giới tính
Một số nhận thức nghiêm trọng nhất liên quan đến định kiến về chủng tộc và giới tính dẫn đến hậu quả sâu sắc từ các cuộc phỏng vấn việc làm và nhà ở, cho đến cảnh sát dừng lại và các án tù.
Một nghiên cứu mới xem xét liệu các danh mục khác nhau này (chủng tộc và giới tính) có trùng lặp trong khuôn mẫu của chúng hay không.
Các nhà điều tra đã phát hiện ra những định kiến liên quan đến các mối liên hệ - được gọi là chủng tộc theo giới tính - ảnh hưởng đáng kể đến các quyết định cá nhân và nghề nghiệp của chúng ta.
Các nhà nghiên cứu phát hiện ra rằng tại Hoa Kỳ, người châu Á là một nhóm dân tộc được coi là nữ tính hơn so với người da trắng, trong khi người da đen được coi là nam tính hơn.
Nghiên cứu sâu hơn của Tiến sĩ Adam Galinsky của Trường Kinh doanh Columbia cho thấy rằng thực tế rằng chủng tộc được phân biệt theo giới tính có những hậu quả sâu sắc đối với hôn nhân giữa các chủng tộc, lựa chọn lãnh đạo và tham gia thể thao.
Trong một loạt nghiên cứu, Galinsky và các đồng nghiệp của ông Erika Hall thuộc Trường Quản lý Kellogg thuộc Đại học Northwestern và Amy Cuddy của Đại học Harvard lần đầu tiên kiểm tra xem chủng tộc có phải là giới tính hay không.
Để làm được điều này, họ đã thực hiện một cuộc khảo sát trực tuyến với 85 người tham gia thuộc nhiều nguồn gốc khác nhau. Các nhà nghiên cứu sau đó đánh giá nữ tính hoặc nam tính của một số đặc điểm hoặc quy những đặc điểm đó cho người châu Á, người da trắng và người da đen.
“Nội dung khuôn mẫu cho người da đen được coi là nam tính nhất, tiếp theo là người da trắng, với người châu Á là ít nam tính nhất,” Galinsky viết trong nghiên cứu, sắp xuất hiện trên tạp chí Khoa học Tâm lý. “Do đó, chúng tôi nhận thấy có sự trùng lặp đáng kể giữa nội dung của định kiến về chủng tộc và giới tính”.
Một nghiên cứu riêng biệt, trong đó những người tham gia được tiếp xúc một cách tinh tế với một từ liên quan đến chủng tộc trước khi phản ứng với những từ được coi là nam tính hoặc nữ tính, cho thấy rằng mối liên quan giữa định kiến về chủng tộc và giới tính tồn tại ngay cả ở mức độ ẩn.
Một loạt các nghiên cứu sau đây đã chứng minh rằng những mối liên hệ này có ý nghĩa quan trọng đối với các mối quan hệ lãng mạn.
Trong số các cá nhân dị tính, đàn ông có xu hướng thích những phụ nữ nhân cách hóa lý tưởng nữ tính trong khi phụ nữ thích đàn ông là hiện thân của nam tính.
Galinsky cho thấy nam giới bị phụ nữ châu Á hấp dẫn hơn so với phụ nữ da đen, trong khi phụ nữ bị đàn ông da đen hấp dẫn hơn so với đàn ông châu Á.
Thú vị hơn nữa, một người đàn ông càng coi trọng sự nữ tính thì anh ta càng có nhiều khả năng bị thu hút bởi phụ nữ châu Á và ít có khả năng bị phụ nữ da đen thu hút.
Tác động tương tự cũng xảy ra đối với phụ nữ, với sức hút đối với nam tính dẫn đến sự khác biệt thu hút đàn ông da đen và đàn ông châu Á.
Theo Galinsky, sở thích hẹn hò giữa các chủng tộc có ý nghĩa trong thế giới thực, khi ông phân tích dữ liệu Điều tra dân số Hoa Kỳ năm 2000 và tìm thấy một mô hình tương tự trong các cuộc hôn nhân giữa các chủng tộc.
Trong số các cuộc hôn nhân da đen-trắng, 73% có chồng da đen và vợ da trắng, trong khi trong số các cuộc hôn nhân da trắng gốc Á, 75% có chồng da trắng và vợ châu Á. Một khuôn mẫu thậm chí còn rõ ràng hơn trong các cuộc hôn nhân của người da đen gốc Á, trong đó 86% có chồng da đen và vợ là người châu Á.
Tác động của các cuộc đua theo giới tính cũng mở rộng đến việc lựa chọn lãnh đạo và tham gia thể thao.
Trong một nghiên cứu trong đó những người tham gia đánh giá các ứng viên công việc, người châu Á có nhiều khả năng được chọn vào vị trí lãnh đạo yêu cầu sự cộng tác và xây dựng mối quan hệ, những đặc điểm thường được coi là nữ tính.
Các ứng cử viên da đen có nhiều khả năng được chọn cho các vị trí yêu cầu cách tiếp cận cạnh tranh khốc liệt, thường được coi là nam tính.
Một nghiên cứu cuối cùng đã phân tích dữ liệu lưu trữ từ Báo cáo Dân tộc Sinh viên-Vận động viên của NCAA, báo cáo này chia nhỏ thành phần chủng tộc của 30 môn thể thao đại học khác nhau.
Galinsky và các đồng nghiệp của ông phát hiện ra rằng một môn thể thao càng được coi là nam tính thì số lượng vận động viên da đen tương đối so với các vận động viên châu Á chơi môn thể thao đó ở cấp đại học càng lớn, và người da đen có nhiều khả năng tham gia các môn thể thao nam tính nhất.
“Nghiên cứu này cho thấy sự giao thoa giữa chủng tộc và giới tính có những hậu quả quan trọng trong thế giới thực,” Galinsky kết luận.
“Việc xem xét sự trùng lặp giữa định kiến chủng tộc và giới tính - quan điểm về chủng tộc theo giới tính của chúng tôi - mở ra biên giới mới để hiểu cách định kiến tác động đến các quyết định quan trọng thúc đẩy kết quả quan trọng nhất của chúng tôi ở nơi làm việc và ở nhà.”
Nguồn: Đại học Columbia
