Làm thế nào để giành chiến thắng trong bất kỳ cuộc tranh luận nào

Tôi đã từng tranh luận. Rất nhiều. Thực tế, tôi đã từng đốt rất nhiều cầu. Tôi đã để cho bản tính ngổ ngáo và thiếu giá trị bản thân ngáng đường. Vì tôi không tự tin nên cuộc đấu tranh cho ý nghĩa của tôi đã kiểm soát những việc tôi làm. Về cơ bản, điều này có nghĩa là tôi cảm thấy mình phải chứng tỏ bản thân.

Một người bạn của tôi, người đang trên đường trở thành một trong những người thành công nhất mà tôi biết gần đây đã gửi cho tôi tin nhắn sau: “Tôi không thể nói cho bạn biết tôi đã hy sinh bao nhiêu lần để học một thứ gì đó bằng cách bảo vệ kiến ​​thức và khả năng của chính mình và tập trung vào việc truyền đạt những phẩm chất đó thay vì thực sự học hỏi từ người đi trước.”

Tất nhiên, không phải lúc nào bạn cũng sẽ nói chuyện với người đi trước. Nhưng vấn đề vẫn còn.

Tại sao bạn lại tranh cãi? Để bảo vệ quan điểm của bạn. Và tại sao bạn lại phòng thủ? Bởi vì bạn thiếu giá trị bản thân và / hoặc sự tự tin vào kiến ​​thức của mình.

Bạn thắng một cuộc tranh cãi bằng cách không bắt đầu cuộc tranh luận ngay từ đầu. Và bạn tránh được các cuộc tranh cãi bằng cách tăng cường sự tự tin của mình.

Nếu bạn tự tin vào bản thân, các yếu tố bên ngoài sẽ đóng một phần không nhỏ trong cách bạn xác định giá trị bản thân. Bây giờ, nói rằng bạn muốn nâng cao giá trị bản thân và thực sự làm điều đó là hai việc khác nhau.

Xây dựng sự tự tin của bạn

Bước một là hiểu tiềm năng bạn có với tư cách là một con người. Khi bạn thực sự nhận ra mình có sức mạnh như thế nào, bạn sẽ sẵn sàng học hỏi thêm và thử những điều mới.

Hãy nhớ rằng chỉ thông qua thành tích và sự tự khẳng định, chúng ta mới thực sự phát huy được sự tự tin của mình. Nếu bạn khá hơn, bạn sẽ cảm thấy tốt hơn. Khi bạn cảm thấy tốt hơn, bạn sẽ trở thành một người tốt hơn.

Thật là mỉa mai rằng cách tốt nhất để bảo vệ kiến ​​thức của bạn là có nhiều kiến ​​thức hơn. Thực tế là, cách bạn cảm nhận giá trị nội tại của mình sẽ tự phản ánh mong muốn được chấp thuận của bạn.

Nó không chỉ đơn giản là "không quan tâm" những gì người khác nghĩ. Thành thật mà nói, tôi không thích toàn bộQuá độc lập-Vì-Tôi sẽ-Chứng minh-Bạn-Sai tư duy. Chắc chắn rồi, hãy cố gắng trở thành người giỏi nhất có thể. Nhưng đừng làm điều đó cho bất kỳ ai khác.

Làm điều đó cho chính mình

Tôi là một người thích tranh luận. Tôi đã nhận ra rằng:

  1. Một cuộc tranh cãi không bao giờ thực sự đạt được bất cứ điều gì. Tất cả những gì bạn thực sự làm là khiến người kia tức giận và mỉa mai là củng cố quan điểm của họ.
  2. Lý do duy nhất khiến bạn tranh cãi là vì bạn thiếu tự tin và đang tìm kiếm sự chấp thuận.
  3. Tôi không phải là bản gốc.
Hiểu kiến ​​thức

Phần này có thể khiến một số người không hài lòng, nhưng cần phải nói rõ. Bạn không phải là người nguyên bản, và tôi cũng vậy. Kiến thức và quan điểm mà chúng ta nắm giữ rất gần gũi và thân thiết đối với chúng ta phần lớn là sự trỗi dậy của môi trường của chúng ta. Mọi thứ bạn biết, bạn đã học được từ ai đó, hoặc điều gì đó, người khác.

Tất cả chúng ta đều có khuynh hướng thiên vị vì chúng ta thường chấp nhận ý kiến ​​của những người xung quanh là sự thật. Chúng tôi tôn trọng gia đình của chúng tôi. Chúng tôi tôn trọng bạn bè của chúng tôi. Chúng tôi tin tưởng họ. Tại sao chúng ta không tin họ?

Ngay cả khi bạn đưa ra kết luận về những vấn đề phức tạp, đó thực sự chỉ là suy luận suy diễn thông qua việc bạn tổng hợp các ý kiến ​​đã được thông qua. Vì vậy, nếu kiến ​​thức không thực sự là của bạn… tại sao bạn lại quan tâm đến nó nhiều như vậy?

Tất cả chúng ta đều đang đấu tranh cho tầm quan trọng. Đó là sự sụp đổ của việc trở thành một sinh vật có ý thức. Hiểu rằng mọi thứ bạn biết không nhất thiết thuộc về bạn. Một khi bạn chấp nhận rằng những ý kiến ​​mà bạn yêu quý không hoàn toàn là duy nhất, bạn sẽ dễ dàng từ bỏ chúng hơn.

Tóm lại là

Càng trưởng thành, tôi càng nhận ra rằng có sức mạnh khi hiểu được điểm yếu của bạn.

Ít hiểu biết hơn ai đó không phải là một thiệt thòi. Đó là cơ hội để học một điều gì đó mới.

Hãy hiểu rằng không ai giỏi mọi thứ. Tất cả chúng ta đều bắt đầu từ con số 0 và làm việc theo cách của chúng ta. Bạn là ai của ngày hôm nay không phải là bạn sẽ là một năm kể từ bây giờ. Tôn trọng điều đó và sử dụng nó làm lợi thế của bạn. Bạn sẽ luôn là người mới bắt đầu làm việc gì đó.

Xây dựng sự tự tin của bạn để bạn giảm nhu cầu phê duyệt.

Tránh tranh luận và bạn sẽ là người chiến thắng thực sự.

!-- GDPR -->