Sa thải công việc có liên quan đến bạo lực hơn, tội phạm tài sản

Mất việc làm có thể gây bất lợi cho cá nhân, nhưng một nghiên cứu mới đây cho thấy tác động tiêu cực không chỉ đối với người lao động bị chuyển đi và gia đình của họ. Các phát hiện, được công bố trên tạp chí Kinh tế lao động, cho thấy việc mất việc không tự nguyện cũng là nguyên nhân gia tăng đáng kể hành vi phạm tội.

Nghiên cứu này là một trong những nghiên cứu đầu tiên thiết lập mối liên hệ nhân quả giữa mất việc làm của cá nhân và hoạt động tội phạm tiếp theo.

Tiến sĩ Mark Votruba, đồng tác giả của nghiên cứu và là phó giáo sư kinh tế tại Trường Quản lý Weatherhead, cho biết: “Việc sa thải dẫn đến việc gia tăng các cáo buộc hình sự đối với những người lao động đã chuyển đi, đồng thời làm giảm thu nhập trong tương lai và cơ hội toàn thời gian của họ. tại Đại học Case Western Reserve ở Ohio.

Một trong những lý do chính dường như là ảnh hưởng của việc mất việc làm đối với lịch trình hàng ngày. Đối với cả tội phạm bạo lực và tội phạm liên quan đến ma túy / rượu, mức phí tăng nhiều hơn vào các ngày trong tuần so với cuối tuần.

“Câu ngạn ngữ cổ rằng những bàn tay nhàn rỗi là xưởng của ma quỷ dường như có một số sự thật cho nó,” Votruba nói. “Mối liên hệ đáng tiếc này (với tội phạm ngày thường) nhấn mạnh tầm quan trọng của các yếu tố tâm lý như đau khổ về tinh thần, tự chủ, lo lắng về tài chính và thất vọng trong việc xác định hành vi phản tác dụng.”

Nghiên cứu sử dụng dữ liệu của hơn 1 triệu công nhân Na Uy bị sa thải, tuổi từ 18 đến 40, trong đó gần 84.000 người bị mất việc không tự nguyện trong thời gian phân tích. Những hồ sơ như vậy liên kết hoạt động tội phạm và việc làm không có sẵn ở Hoa Kỳ.

Theo nghiên cứu, những công nhân bị sa thải không do lỗi của họ đã trải qua:

• tội phạm tài sản tăng 60% trong năm sau khi cắt giảm quy mô;
• giảm thu nhập từ 10 đến 15% trong những năm ngay sau khi chuyển đi;
• sự gia tăng đáng kể khả năng tiếp tục thất nghiệp hoặc làm việc ít hơn toàn thời gian;
• tổng tỷ lệ tội phạm tăng 20% ​​trong năm sau khi sa thải;
• và sự gia tăng đáng kể tội phạm phi tài sản - tội phạm giao thông bạo lực và nghiêm trọng, cũng như các hành vi liên quan đến ma túy / rượu - xảy ra vào các ngày trong tuần.

“Phản ứng hình sự không chỉ là về việc người lao động thay thế thu nhập bị mất. Những kết quả này cho thấy các yếu tố quan trọng khác đang diễn ra tại nơi làm việc, bao gồm cả những tác động tâm lý của việc mất việc làm, ”Votruba nói.

Các nhà nghiên cứu cho biết liệu những người lao động bị chuyển đi ở Mỹ có phản ứng tội phạm tương tự với những người ở Na Uy hay không vẫn chưa rõ ràng, mặc dù có lý do để tin rằng tác động sẽ mạnh hơn ở Mỹ, các nhà nghiên cứu cho biết.

“Na Uy có một mạng lưới an toàn xã hội mạnh mẽ giúp cho việc mất việc làm ít đau đớn hơn ở Hoa Kỳ Cả thu nhập và ảnh hưởng tâm lý của việc mất việc có thể nghiêm trọng hơn ở Hoa Kỳ,” Votruba, một cộng sự nghiên cứu tại Thống kê Na Uy cho biết trong cuộc nghiên cứu.

Các tác giả tin rằng phát hiện của họ có thể giúp các nhà hoạch định chính sách hiểu rõ hơn về mối liên hệ giữa mất việc làm và tội phạm, đồng thời thiết kế các biện pháp can thiệp chính sách nhằm giảm chi phí mà việc di dời gây ra cho cá nhân và xã hội.

“Hoa Kỳ có lẽ sẽ không bao giờ cung cấp nhiều hỗ trợ thu nhập cho những người lao động phải di dời, nhưng các chương trình được thiết kế để ngăn chặn việc lạm dụng rượu và ma túy ở những nam thanh niên di cư hoặc giữ họ tham gia vào các hoạt động năng suất trong khi thất nghiệp có thể là công cụ chính sách hiệu quả để giảm tội phạm”. Votruba.

Đối với nghiên cứu, các nhà nghiên cứu đã theo dõi nam giới trong hơn 15 năm trong suốt những năm 1990 và 2000; không có đủ tội phạm ở phụ nữ để đưa vào nghiên cứu.

Các đồng tác giả của nghiên cứu là Mari Rege, Đại học Stavanger; Torbjørn Skardhamar, Đại học Oslo; và Kjetil Telle, thuộc Viện Y tế Công cộng Na Uy.

Nguồn: Đại học Case Western Reserve