Chấp nhận làm việc của mẹ ở mức cao nhất mọi thời đại

Theo các nhà nghiên cứu tại Đại học Bang San Diego (SDSU), người đã phân tích các cuộc khảo sát từ cả thanh thiếu niên và người lớn được thực hiện trong vài thập kỷ qua, sự chấp nhận của các bà mẹ đi làm đang ở mức cao nhất mọi thời đại. Tuy nhiên, khi nói đến vai trò hôn nhân, một tỷ lệ nhỏ nhưng ngày càng tăng trong thanh thiếu niên ngày nay tin rằng nam giới có trách nhiệm chăm lo tài chính cho gia đình, so với thanh thiếu niên hai thập kỷ trước.

Đối với nghiên cứu, các nhà nghiên cứu đã xem xét dữ liệu của gần 600.000 người trả lời từ hai cuộc khảo sát đại diện trên toàn quốc được thực hiện từ năm 1976 đến năm 2013. Mục tiêu của cuộc khảo sát - một của học sinh lớp 12 Hoa Kỳ và một của người lớn - là để hiểu thái độ của phụ nữ đối với công việc và gia đình như thế nào. vai trò đã thay đổi kể từ những năm 1970.

Họ phát hiện ra rằng thế hệ millennials chấp nhận các bà mẹ đi làm nhiều hơn đáng kể so với các thế hệ trước ở cùng độ tuổi. Chỉ có 22% học sinh lớp 12 trong những năm 2010 tin rằng một đứa trẻ trước tuổi đi học sẽ bị ảnh hưởng nếu mẹ chúng đi làm, giảm từ 34% trong những năm 1990 và 59% vào những năm 1970.

“Điều này đi ngược lại niềm tin phổ biến rằng thế hệ thiên niên kỷ muốn 'quay ngược thời gian', hoặc họ ít ủng hộ các bà mẹ đi làm vì mẹ của họ đã làm việc. Thay vào đó, họ ủng hộ nhiều hơn, ”Jean Twenge, giáo sư tâm lý học tại SDSU và là tác giả của“ Generation Me ”, một trong những tác giả chính của nghiên cứu, cho biết.

“Điều này cho thấy sự bình đẳng giới ngày càng tăng và sự chấp nhận nhiều hơn các lựa chọn của người khác. Cả hai đều phù hợp với một nền văn hóa đặt trọng tâm nhiều hơn vào chủ nghĩa cá nhân, hoặc tập trung nhiều hơn vào bản thân và ít hơn các quy tắc xã hội, ”Twenge nói.

Một xu hướng tương tự cũng xuất hiện ở những người lớn được hỏi. Năm 1977, 68% người lớn Hoa Kỳ được khảo sát tin rằng “một đứa trẻ mẫu giáo có khả năng bị ảnh hưởng nếu mẹ của chúng đi làm”, so với 42% vào năm 1998 và 35% vào năm 2012.

Trưởng nhóm nghiên cứu Kristin Donnelly, người từng là nghiên cứu sinh tại SDSU, cho biết: “Trong những năm gần đây, người Mỹ đã ủng hộ nhiều hơn cho nam giới và phụ nữ giữ vai trò và trách nhiệm như nhau tại nơi làm việc cũng như trong việc nuôi dạy trẻ. tiến hành và hiện đang theo đuổi bằng Tiến sĩ của cô ấy. tại SDSU.

“Những kết quả này cho thấy sự hội tụ về vai trò giới chung cho cả hai giới với tư cách là người cung cấp và chăm sóc các bộ phận bình đẳng, linh hoạt chuyển đổi giữa hai giới mà không quan tâm đến các quan niệm truyền thống về giới tính về nghĩa vụ.”

Các nhà nghiên cứu cũng rất ngạc nhiên khi phát hiện ra ngày càng nhiều người thuộc thế hệ millennials giữ nam và nữ giữ những vai trò truyền thống hơn trong hôn nhân. Ví dụ, 32 phần trăm học sinh lớp 12 trong năm 2010-2013 đồng ý rằng tốt nhất là nam giới đi làm và phụ nữ chăm sóc gia đình, so với 27 phần trăm trong giai đoạn 1995-1996. 17% đồng ý rằng người chồng nên đưa ra các quyết định quan trọng của gia đình trong năm 2010-2013, tăng từ 14% 1995-96

Twenge cho biết: “Millennials có thể coi hôn nhân là chỉ dành cho một số loại người nhất định. “Với tỷ lệ kết hôn ở mức thấp nhất mọi thời đại, giới trẻ ngày nay có thể tin rằng hôn nhân là một lựa chọn truyền thống liên quan đến vai trò giới cứng nhắc hơn”.

Nguồn: Đại học Bang San Diego